抑郁症单位怎么处理
抑郁症是一种常见的精神疾病，直接影响患者的工作和生活。单位在发现员工存在抑郁症的情况下，应该采取积极的措施，让员工及时得到帮助和治疗。首先，应该与员工进行私下的谈话，了解他们的困境和心理状态，并提供帮助和支持。其次，可以引导员工去医院或心理咨询中心接受专业的治疗和咨询，同时提供灵活的工作安排和调整，减轻员工的工作压力。重要的是，单位应该注重抑郁症预防和宣传，提高员工的心理健康意识，并创造一个良好的工作氛围，减少抑郁症的发生。
神经衰弱会不会引起抑郁症？
神经衰弱可以引起抑郁症，神经衰弱多是由于精神压力大、过度疲劳以及长时间失眠、休息不好导致的。患者可以出现头晕、头痛、周身乏力、记忆力下降、胸闷、心慌、腹胀等一系列临床症状，经过客观检查并没有阳性表现。神经衰弱的患者伴有严重的睡眠障碍疾病会成恶性循环，由于睡眠不好还可以加重植物神经功能紊乱的症状，植物神经功能紊乱可以导致患者睡眠不好。长期以往患者会出现抑郁、焦虑情绪，严重时病人会出现抑郁症、焦虑症。所以神经衰弱的患者，在改善睡眠时可以配合改善抑郁、焦虑情绪的药物，比如黛力新、草酸艾司西酞普兰或者百忧解等。
儿童抑郁症有什么症状
儿童急性抑郁反应。表现为惊恐、绝望、伤心流泪、不进食、失眠、夜惊多恶梦等。大多在受到急剧和严重的精神刺激后引起，也是儿童抑郁症的症状。所幸症状持续时间不长，恢复较快。慢性抑郁反应。绪持续低沉、抑郁、悲观、寡欢，经久不愈。
